今天是
当前位置: 首页 > 新闻中心 > 地州法院新闻
教育整顿 | 乌市新市区法院:学以致用初显成效 以学促审提质增效
  发布时间:2021-04-20 11:51:24 打印 字号: | |

政法队伍教育整顿启动以来,乌鲁木齐市新市区人民法院坚持目标导向、效果导向、问题导向,紧扣“四大任务”,将教育整顿与工作实践结合,把提质增效作为检验学习教育成果的重要指标,在思想成果和工作成果转化上持续用力,学习教育整顿也初显成效。

坚持“领学”贯彻始终

把政法队伍教育整顿作为“一把手工程”来抓,第一时间建立政法队伍教育整顿领导小组,召开动员大会,明确工作“三大主题”、“四项任务”、“三个环节”,开展“一把手上党课”、派驻纪检组党规党纪专题培训、政治轮训等活动,突出学习教育的持续性,强化组织领导。


紧盯“质效”作为抓手

为推进政法队伍教育整顿走深走实,新市区人民法院以学习教育为引领,以抓审判执行质效提升作为重要抓手和着力点,突出学习教育成效,学以致用检验成果,实现审判质效大提升。2021年第一季度,新市区人民法院受理各类案件10522件(含旧存1848件),较去年同期上升103.84%;结案7735件,较去年同期上升194.33%;结案率73.51%,较去年同期上升22.6%,取得历史最好成绩。

打造“标杆”树立榜样

结合考核指标和工作实际,修订完善《审判(执行)工作目标量化实施方案》,以可视化当量作为横向考核指标,确保庭室、部门间审判工作相对公平公正。每月对办案当量进行公布,以横向当量对比和纵向办案数量对比,公布正负项典型,落实奖惩机制,激发干警比、学、赶、超的斗志,实现“干多干少不一样”鲜明导向。2021年第一季度,乌鲁木齐市新市区人民法院法官人均结案数106件,结案超过200件有5名法官。

补齐“短板”齐头并进


对照质效考核各项指标,针对质效考核中高、中、低效结案、发改、生效案件再审发改、保全率、保全金额到位率、民事案件调解率等短板、弱项,召开质效推进会,认真分析原因,拿出解决的具体举措,形成全面系统的质效分析报告,推动审判质效统筹推进,共同提升。





 
来源:乌鲁木齐市新市区人民法院
责任编辑:王菲