为进一步加强和推进人民陪审工作，弘扬司法民主，推进司法公开，促进司法公正，严把人民陪审员工作选任关，保证人民陪审员队伍的整体素质，充分发挥人民陪审员在诉讼服务中的作用，不断满足人民群众对司法的需求，根据《中华人民共和国人民陪审员法》的相关规定，2月26日，新和县人民法院会同县司法局、公安局开展人民陪审员选任面试工作，对符合条件的76名人员进行了面试。

　　面试由该院党组书记、副院长何清洁主持，县法院、司法局、公安局相关工作人员共同组成评委组，研究制定面试方案和面试内容，对通过资格审查的拟任命人员进行面试，确保面试过程公开、公平、公正。

　　此次面试采取结构化面试的形式，要求政治站位明确、符合法律规定，语言表达清晰、逻辑思维严谨，仪表端庄得体、身体外观健康，符合《中华人民共和国人民陪审员法》的规定。面试着重考察被面试者陪审时间是否充足、语言表达是否流畅、逻辑思维是否清晰、是否具备处理矛盾纠纷的能力等，同时对人民陪审员参与审判工作提出意见：一是要处理好陪审工作与本职工作的关系；二是要处理好人民陪审员与合议庭的关系；三是要处理好发扬司法民主和人民陪审员职业道德、执业纪律的关系，树立人民陪审员的司法公正形象，真正发挥人民陪审员的职能作用。面试严格按照法定程序进行，体现公平、公正、合法、严密，将根据面试结果择优确定陪审人员，按照程序最后提请县人大常委会任命。

　　通过此次面试了解到，候选人参与人民陪审的积极性较高，但对人民陪审工作的认识不够，存在理论欠缺、法律短板、实务空白的问题，也为下步对人民陪审员进行岗前培训摸清了底数、拟定了思路、把准了方向。同时，加大了对《中华人民共和国人民陪审员法》的宣传，拓宽了社会知晓度，收到了良好的政治效果、法律效果和社会效果。